
بازار کار آمریکا در ماه ژوئیه برخلاف انتظار تحلیلگران عملکرد ضعیفی داشت و نهتنها شغل جدیدی ایجاد نکرد، بلکه ۲۳ هزار موقعیت شغلی از دست رفت. همزمان، وزارت کار آمریکا آمار اشتغال ماههای گذشته را نیز به میزان قابل توجهی اصلاح کرد؛ مجموعهای از دادهها که تصویری ضعیفتر از وضعیت بازار کار این کشور ارائه میدهد.
این گزارش در شرایطی منتشر شده که کمتر از سه ماه تا انتخابات میاندورهای کنگره باقی مانده و جمهوریخواهان برای حفظ کنترل کنگره تلاش میکنند. ضعف بازار کار میتواند به یکی از چالشهای اقتصادی و سیاسی مهم دولت دونالد ترامپ تبدیل شود.
اقتصاددانان پیشبینی کرده بودند که اقتصاد آمریکا در ماه ژوئیه نزدیک به ۱۰۰ هزار شغل ایجاد کند، اما آمار رسمی نتیجهای کاملاً متفاوت را نشان داد.
کارفرمایان آمریکایی در این ماه ۲۳ هزار شغل را حذف کردند. علاوه بر آن، وزارت کار در بازنگری آمارهای ماههای مه و ژوئن، مجموع اشتغال ایجادشده در این دو ماه را ۱۰۳ هزار شغل کمتر از برآوردهای قبلی اعلام کرد.
برخی بخشهای اقتصادی نیز کاهش قابل توجه اشتغال را تجربه کردند. مدارس دولتی محلی حدود ۵۰ هزار شغل، رستورانها و کافیشاپها ۲۶ هزار شغل و بخش خردهفروشی ۱۹ هزار شغل را از دست دادند.
نرخ بیکاری آمریکا در ژوئیه به ۴.۱ درصد رسید که پایینترین سطح از ژوئن ۲۰۲۵ محسوب میشود. با این حال، این کاهش لزوماً نشانه بهبود شرایط اشتغال نیست.
دلیل اصلی کاهش نرخ بیکاری این بود که حدود ۲۶۴ هزار نفر در ماه گذشته از بازار کار خارج شدند و دیگر در جمع افراد جویای کار قرار نگرفتند.
نرخ مشارکت اقتصادی نیز به ۶۱.۴ درصد کاهش یافت؛ سطحی که از فوریه ۲۰۲۱ تاکنون سابقه نداشته است.
دنیل ژائو، اقتصاددان ارشد گلسدور، با اشاره به نتایج این گزارش، آن را نشانهای منفی برای بازار کار آمریکا دانسته است.
ضعف آمار اشتغال میتواند برای دولت ترامپ نیز تبعات سیاسی داشته باشد. دولت آمریکا طی ماههای گذشته با هدف حمایت از تولید داخلی و افزایش فرصتهای شغلی در بخش تولید، سیاست تعرفهای گستردهای را دنبال کرده است.
با این حال، کاخ سفید تأکید کرده است که روند احیای بخش صنعتی طبق برنامه پیش میرود. بر اساس آمار منتشرشده، اشتغال در شرکتهای ساختمانی در ژوئیه ۲۲ هزار نفر افزایش داشته و بخش کارخانهها نیز پنج هزار شغل جدید ایجاد کرده است.
کاخ سفید همچنین پیشتر بر افزایش اشتغال شهروندان متولد آمریکا تأکید کرده بود. اما آمار جدید نشان میدهد اشتغال این گروه طی ۱۲ ماه گذشته حدود ۷۲۰ هزار نفر کاهش یافته است.
البته این دادهها تعدیل فصلی نشدهاند و به همین دلیل نمیتوان آنها را بهتنهایی معیار دقیقی برای ارزیابی روند کلی اشتغال شهروندان متولد آمریکا دانست.
ضعف بازار کار میتواند محاسبات فدرال رزرو را درباره سیاست پولی پیچیدهتر کند. بانک مرکزی آمریکا در نشست هفته گذشته نرخ بهره را بدون تغییر نگه داشت، هرچند سه عضو این نهاد با تصمیم مذکور مخالفت کرده و خواهان افزایش نرخ بهره بودند.
پیش از انتشار گزارش اشتغال، بخشی از معاملهگران والاستریت انتظار داشتند نرخ بهره تا پایان سال افزایش پیدا کند. اما کاهش اشتغال و اصلاح نزولی آمار ماههای قبل ممکن است فدرال رزرو را به اتخاذ رویکرد محتاطانهتر وادار کند.
در واقع، بانک مرکزی آمریکا باید میان دو نگرانی متضاد تعادل ایجاد کند: از یک سو تورمی که همچنان بالاتر از هدف ۲ درصدی قرار دارد و از سوی دیگر بازاری که نشانههای محسوسی از ضعف در آن دیده میشود.
یکی دیگر از نکات قابل توجه گزارش ژوئیه، کاهش سرعت رشد دستمزدهاست. متوسط دستمزد ساعتی نسبت به سال گذشته ۳.۲ درصد افزایش داشته که پایینترین نرخ رشد سالانه از مه ۲۰۲۱ محسوب میشود.
این کاهش سرعت رشد دستمزد در شرایطی اتفاق افتاده که هزینههای زندگی برای خانوارهای آمریکایی همچنان بالاست و فشار هزینهای بر مصرفکنندگان ادامه دارد.
بر اساس آمار وزارت کار، زنان در ماه ژوئیه ۳۲ هزار شغل از دست دادند و کل کاهش اشتغال ثبتشده در این ماه به این گروه مربوط بوده است.
با این حال، بررسی بازه یکساله تصویر متفاوتی ارائه میدهد. طی ۱۲ ماه گذشته، زنان در مجموع ۳۲۱ هزار شغل به دست آوردهاند، در حالی که اشتغال مردان در همین دوره پنج هزار نفر کاهش داشته است.
اقتصاددانان در عین حال معتقدند افزایش اشتغال بخش خصوصی در ژوئیه نشان میدهد بخشی از افت شدید اشتغال ممکن است به عوامل آماری، بهویژه نحوه تعدیل فصلی اشتغال مدارس دولتی، مربوط باشد.
کارفرمایان آمریکایی از ابتدای سال بهطور متوسط ماهانه تنها ۶۱ هزار شغل ایجاد کردهاند. این رقم نسبت به میانگین سال ۲۰۲۵ یعنی حدود ۹ هزار و ۷۰۰ شغل بیشتر است، اما همچنان ضعیفترین روند استخدام خارج از دورههای رکود اقتصادی از سال ۲۰۰۲ تاکنون به شمار میرود.
این وضعیت با میانگین ۱۶۶ هزار شغل در ماه طی سالهای ۲۰۲۳ و ۲۰۲۴ فاصله زیادی دارد و بسیار پایینتر از رونق بازار کار در سالهای ۲۰۲۱ و ۲۰۲۲، پس از پایان محدودیتهای همهگیری کرونا، قرار گرفته است.
با این حال، به دلیل کاهش رشد جمعیت فعال اقتصادی، اقتصاد آمریکا اکنون برای ثابت نگه داشتن نرخ بیکاری به ایجاد شغل به اندازه گذشته نیاز ندارد. سیاستهای سختگیرانه مهاجرتی دولت ترامپ و بازنشستگی نسل متولدشده پس از جنگ جهانی دوم نیز از عوامل کاهش ورود نیروی کار جدید به بازار محسوب میشوند.
بر اساس یک مطالعه فدرال رزرو، تعداد مشاغل مورد نیاز برای ثابت ماندن نرخ بیکاری که در سالهای ۲۰۲۳ و ۲۰۲۴ حدود ۱۵۵ هزار شغل در ماه بود، اکنون ممکن است به نزدیکی صفر رسیده باشد.
چشمانداز بازار کار آمریکا علاوه بر سیاستهای داخلی، از عواملی مانند افزایش هزینه انرژی، فشار بر بودجه خانوارها و گسترش فناوری هوش مصنوعی نیز تأثیر میپذیرد.
هوش مصنوعی از یک سو میتواند بهرهوری و دستمزدها را افزایش دهد، اما از سوی دیگر این نگرانی وجود دارد که بخشی از مشاغل موجود با فناوریهای جدید جایگزین شوند.
پژوهشگران بانک فدرال رزرو سانفرانسیسکو نیز در گزارشی که اخیراً منتشر شده، اعلام کردهاند پیدا کردن شغل در آمریکا طی دو سال گذشته به شکل غیرمنتظرهای دشوارتر شده است؛ موضوعی که میتواند نشاندهنده ادامه ضعف در بازار کار این کشور طی ماههای آینده باشد.
ارسال نظر شما
مجموع نظرات : 0 در انتظار بررسی : 0 انتشار یافته : ۰